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发表于 2018-03-12 09:13:27
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为什么30岁以上的人再求职会很困难

作为一个资深的企业hr,虽然说现在自己也30好几了,但是每一次看到求职者中有30几岁的人来面试一些基础岗位,自己心中确实会比较诧异,觉得为什么在过去多年的时间里他都没有积累到足够的资本,让他以更高的起点发展。那么,为什么30岁以上的人再求职会很困难?1.hr心中的质疑太多 举一个具体的例子来说,很多人在看到30岁以上求职者的时候都会在心中产生疑惑,22岁毕业之后到现在至少有8年以上的工作时间了,在这8年的工作时间里,她到底经历了什么?到底是什么导致他在过了而立之年之后才开始想着继续求职,于是很多人在心中



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